Personeelsbeleid in het PO

Goed onderwijs staat en valt met goed personeelsbeleid. Tijdens deze 2-daagse cursus leert u op welke wijze het personeelsbeleid vanuit onderwijskundige en financiële uitgangspunten wordt onderbouwd.

In dialoog met het onderwijs

Krijg het onderwijs in beeld en leer hoe je de vraag van het onderwijs in context zet en gebruikt als start van een duurzaam begeleidingstraject.

Workshopmiddag Sterk samenwerken met de Inspectie: dezelfde koers, verschillende rollen

Deze workshopmiddag staat in het teken van onderwijskwaliteit, specifiek gericht op de samenwerking met de Inspectie van het Onderwijs. Hoe kan je vanuit het onderzoekskader van de inspectie samen werken aan kwaliteit. In gesprek met de inspectie en samen met je collega’s ga je aan de slag met je eigen en elkaars casussen.

Webinar Sterk samenwerken met de Inspectie: dezelfde koers, verschillende rollen

Hoe kan je als schoolleider in het voortgezet onderwijs samen met de inspectie werken aan de verbetering van onderwijskwaliteit? En hoe zorg je ervoor dat je naast elkaar staat, in plaats van tegenover elkaar? Tijdens het webinar van het AOb leiderschapsprogramma op 20 november vertelt de inspectie hoe hun onderzoekskader werkt en hoe jij dit als schoolleiding kunt gebruiken om jouw school verder te versterken.

Artificiële intelligentie (AI)

Artificiële intelligentie (AI) ontwikkelt zich razendsnel en vindt steeds vaker zijn weg naar de klas. Maar hoe zorg je ervoor dat je als schoolteam deze technologie op een doordachte en didactisch verantwoorde manier inzet?

Visie en beleid: het belang van cultuureducatie

De adviseurs cultuuronderwijs kunnen je ondersteunen bij de ontwikkeling van visie op en beleid voor cultuureducatie op jouw school. Samen onderbouwen we waarom cultuuronderwijs belangrijk is voor de ontwikkeling van kinderen en hoe het bijdraagt aan de pedagogische visie van de school.

Training cultuurcoördinator mbo

Ben jij werkzaam in het mbo en heb jij hart voor kunst en cultuur? Wil jij bijdragen aan de verrijking van het onderwijs voor studenten? Volg dan de training Cultuurcoördinator mbo (CCMBO). Deze training is speciaal ontwikkeld voor professionals in het mbo die kunst en cultuur duurzaam willen verankeren.

Besturen met Meerwaarde

Onder leiding van internationale topwetenschappers op het gebied van onderwijswetenschap, bestuurskunde en leiderschap werk je in zeven dagen tijd naar een complete visie op onderwijsbestuur toe, en leg je de basis voor duurzame schoolontwikkeling binnen jouw organisatie.

High Performing Schools

Het High Performing Schools concept is een effectief en duurzaam veranderprogramma wat zich richt op duurzame schoolontwikkeling.

Webinar: Hoe helpt het ontwerpen van onderwijsprogramma’s bij flexibiliseren?

Tijdens dit webinar doe je inspiratie op over het (her)ontwerpen van opleidingen in het mbo. Ontwerp is de kern van het onderwijs en vervult daarmee een belangrijke rol in de onderwijsketen.

Professionele leergemeenschap (PLG)

Op veel scholen bestaat de wens om een meer lerende cultuur te bewerkstelligen met elkaar of om zelfs de transitie te maken naar een lerende organisatie. Het mooie is dat een goed functionerende professionele leergemeenschap resulteert in meer betrokken leraren, betere leerresultaten en meer duurzame onderwijsverbeteringen. In deze leergang leer je hoe je een professionele leergemeenschap opzet en hoe je leidinggeeft aan een PLG.

E-Learning module Visie op onderwijs

In de e-learning module Visie op onderwijs verdiep je je in het begrip missie/visie en krijg je handvatten betreft de ontwikkeling en het gebruik van een krachtige onderwijsvisie.

E-Learning module Kijken naar onderwijskwaliteit

De e-learning module Kijken naar onderwijskwaliteit biedt een integrale basisoriëntatie op onderwijskwaliteit. Bepalende factoren die van invloed zijn op de onderwijskwaliteit staan centraal in deze module.

Cursus taakbeleid en formatieplan voor voortgezet onderwijs

In deze cursus krijg je als MR-lid inzicht in het taakbeleid van je school, en ontdek je waar nog verbeteringen mogelijk zijn.

Training Cultuurcoördinator Voortgezet Onderwijs

Deze training is speciaal voor cultuurcoördinatoren in het voortgezet onderwijs die behoefte hebben om een gedegen en breed gedragen bijdrage te leveren aan het cultuurbeleid van de school.

Waardengericht leiderschap: krachtig verbinden in je eigen praktijk

Als schoolleider en bestuurder is het sterk als je weet wat je eigen waarden en drijfveren zijn. Je draagt ze uit in je handelen en ze komen terug in je visie op onderwijs. Het is daarnaast belangrijk om de waarden van collega’s en die van de schoolorganisatie te kennen. Waarden kunnen botsen en leiden tot miscommunicatie, terwijl waarden die op elkaar zijn afgestemd leiden tot beter begrip en tot versnelling in veranderingen.

Het versterken van de doorgaande lijn tussen voorschoolse educatie en het basisonderwijs

Deze cursus biedt diepgaande inzichten en praktische tools om educatieve activiteiten naadloos op elkaar af te stemmen, van peuters tot en met groep 3.

Advies en begeleiding formuleren Rekenbeleid

Onze training "Rekenbeleid" heeft als doel scholen te ondersteunen bij het ontwikkelen en implementeren van een effectief rekenbeleid, met een focus op het versterken van basisvaardigheden en het voldoen aan de eisen van het inspectiekader.

Koersen op differentiatie

Differentiëren staat hoog op de agenda in scholen voor voortgezet onderwijs. ‘Maatwerk’, het passend maken van onderwijs is de trend. Scholen staan voor de opdracht om hun onderwijs zo in te richten dat ze kunnen afstemmen op verschillen tussen leerlingen. In dit traject gaan we strategisch koersen op differentiëren. Er worden je een aantal stappen aangereikt om onderwijskundige visie omtrent differentiëren in jouw team te vertalen naar de dagelijkse onderwijspraktijk.

Visie als vertrekpunt voor onderwijs

Als je weet waar je naartoe wilt en ook waarom nou juist daar naartoe, dan kun je gaan sturen en koersen. OmZin heeft veel ervaring in het begeleiden van teams om die visie woorden en inhoud, vulling, te geven. Op basis van een zorgvuldige intake wordt een maatwerktraject ontwikkeld, waarin het team keuzes gaat maken.