Omgaan met agressie

Als leraar kun je te maken krijgen met ouders en opvoeders die zich agressief opstellen. Het is begrijpelijk dat zij het beste willen voor hun kind en daar alles voor doen, maar waar trek je als leraar de grens? 

Bij het omgaan met agressie moet je kunnen herkennen dat je te maken hebt met agressief of onredelijk gedrag, en welke vormen daarin te onderscheiden zijn. Soms kan het heel logisch zijn wat een ouder tegen je zegt, maar het is belangrijk om je bewust te worden van wanneer iemand je voor het blok probeert te zetten, te discrimineren, te bedriegen of te manipuleren.

Als je te maken hebt agressief gedrag, probeer dan te de-escaleren. Doe dit door te luisteren en de ouder of opvoeder zich gehoord en begrepen te laten voelen. Probeer kalm te blijven, en geef ook je eigen gedachtes aan bij de ouder of opvoeder, om wederzijds begrip te creëren.

Meer leren over omgaan met agressie? Bekijk dan ons aanbod!

Bericht

Van gevoel naar kwaliteit met een onderbouwd sollicitatiegesprek 

Hoe voer jij je sollicitatiegesprekken? Het klassieke sollicitatiegesprek is vaak ad hoc. Niet alle kandidaten krijgen dezelfde vragen en de beoordeling gebeurt op basis van ‘klik’ of ‘onderbuik’. Dat maakt het gesprek gevoelig voor onjuiste inschatting en beoordeling. Onderzoek binnen de arbeids- en organisatiepsychologie laat zien dat ongestructureerde sollicitatiegesprekken slechts beperkt kunnen voorspellen hoe iemand in de toekomst zal functioneren. Zeker […]

Boeken

The dutch way of education

E. Hooge, G. Biesta, M. Snoek, M. van der Meer, S. Waslander, M. Vermeulen, I. de Wolf, J. Verkroost, H. Franssen, C. Hummels, R. Wolff, J. Doornenbal, A. Harris en M. Jones.
Scholingen