In de leergang kom je met andere deelnemers fysiek bij elkaar. Tussen de bijeenkomsten werk je aan huiswerkopdrachten (bijv. maken van een SWOT, opstellen actieplan, voorbereiden pitch.) Er wordt gebruikt gemaakt van de verandergerichte leermethodiek (4 V’s): verdieping, visievorming, verandering en verleiden.
Doelgroep
Voor beleidsmedewerkers of begeleiders van (kwetsbare) jongeren vanuit onderwijs, overheid en bedrijfsleven. De leergang is bedoeld voor professionals die regionaal willen werken aan het versterken van de (loopbaan)begeleiding van jongeren. Deze professionals willen zich graag verdiepen in het thema en zijn voornemens écht wat te veranderen in de eigen organisatie en regio.
Tijdens deze leergang komen aan de orde:
- Kick-off
- Masterclass ‘Jongeren en jouw professionele rol’
- Workshop ‘Begeleiding van loopbanen’
- Een plan voor je eigen organisatie/werkveld
- Pitchen
- Terugkomdag
Data, duur en kosten
- 6 dagdelen, 4 uur zelfstudie
- Kosten en data op aanvraag
- Incompany organisatie op aanvraag
- De groepsgrootte is minimaal 12 en maximaal 15 deelnemers.