Het vormen van een visie en missie voor je school 

De missie en visie uitgelegd 

 De missie van je school begint bij het hier en nu: wat is het doel van je school? Wat maakt jouw school uniek? Waarom is jouw school dé plek voor leerlingen om kennis te verrijken en zich te ontwikkelen? Het kan helpen om een aantal kernwaarden te kiezen die passen bij waar jij en je school voor staan. 

Voorbeeld van een missie: Het bevorderen van leren door samenwerking, respect voor diversiteit en het ontwikkelen van kritische denkers die klaar zijn voor de toekomst. 

Met de dikgedrukte woorden zie je direct hoe de kernwaarden onderdeel zijn van de missie. 

Wanneer je weet waar je school voor staat, kun je kijken naar de visie: het toekomstbeeld van je school. Hoe ziet jouw ideale school eruit over vijf of tien jaar? Welke impact wil je dan maken op leerlingen, op het onderwijs en op de maatschappij? De visie sluit aan op de missie, maar is toekomstgericht en inspirerend: het droomscenario waar je met de hele schoolgemeenschap naartoe werkt. 

Voorbeeld van een visie (passend bij de bovengenoemde missie): De school is een onderwijsomgeving waarin iedereen zich gehoord voelt, waar samenwerking centraal staat en waarin iedere leerling de vaardigheden ontwikkelt die nodig zijn om kritisch, zelfstandig en verantwoordelijk bij te dragen aan een snel veranderende wereld. 

De missie beschrijft dus wie je nu bent en waar je voor staat, terwijl de visie beschrijft waar je naartoe wilt en wat je in de toekomst wilt bereiken. 

Tip: Bekijk het boek ‘Een vitale visie voor school‘ en lees meer over het opstellen van een visie voor jouw school! 

Betrek je school  

Bij het vaststellen van de missie en visie, of bij het monitoren of deze nog steeds aansluit bij je school, kan het waardevol zijn om collega’s en leerlingen te betrekken. Waar denken zij dat de school voor staat en wat willen zij het liefst bereiken? Wat zijn de sterke en minder sterke kanten van de school? 

Voorbeeld: Op basisschool De Ster werkte het team de afgelopen jaren intensief aan het integreren van digitale vaardigheden, zoals programmeren en mediawijsheid. Omdat de school flink veranderd was, ontstond de behoefte om de missie en visie te vernieuwen. Via een enquête onder docenten, leerlingen en ouders werd gevraagd welke kernwaarden nu echt bij de school passen en welke doelen zij voor de toekomst zien. De input werd besproken tijdens een studiedag, waarna een werkgroep van medewerkers en leerlingen samen de nieuwe missie en visie formuleerde: “Samen leren, digitaal groeien.”  

Tip: Met deze e-learning leer je meer over het vormen en inzetten van een krachtige missie en visie.  

De visie en missie in de praktijk 

Als de visie en missie van je school duidelijk zijn, is het waardevol om te kijken hoe je deze concreet kunt uitdragen en laten leven binnen de schoolgemeenschap. Een sterke visie en missie vormen immers de basis voor het onderwijs, de schoolcultuur en de manier waarop de school zich naar buiten presenteert. 

Denk bijvoorbeeld aan de volgende vragen: 

• Zijn er concrete doelen die direct voortvloeien uit de visie en missie? Hoe kunnen deze doelen vertaald worden naar de dagelijkse praktijk in de klas, in het beleid en in de samenwerking met externe partners? 
• Op welke manieren kun je de visie en missie zichtbaar en voelbaar maken binnen de school, bijvoorbeeld door middel van schoolbrede thema’s, inspirerende voorbeelden of gezamenlijke waarden die in de praktijk worden gebracht? 

Voorbeeld: Op Academie De Horizon vormt ‘persoonlijke groei door samenwerking’ de rode draad. Dit komt terug in concrete doelen: elke klas werkt aan groepsprojecten die gericht zijn op samenwerking en reflectie. Daarnaast worden gezamenlijke waarden als respect en verantwoordelijkheid zichtbaar gemaakt door schoolbrede themaweken en inspirerende gastlessen. Zowel leerlingen als docenten worden actief betrokken bij het vertalen van de missie naar de dagelijkse praktijk, waardoor de visie van Academie De Horizon echt voelbaar is in alles wat er gebeurt. 

• Hoe zorg je ervoor dat docenten, leerlingen en medewerkers zich betrokken voelen bij de visie en missie? Kun je dit bijvoorbeeld integreren in scholing, teambijeenkomsten of projecten? 

• Hoe communiceer je de visie en missie naar de bredere omgeving, zoals nieuwe leerlingen, ouders, de gemeente en samenwerkingspartners? Denk aan de website, open dagen, nieuwsbrieven en sociale media. 

• Door actief met de visie en missie aan de slag te gaan, zorg je ervoor dat deze niet alleen op papier staan, maar ook echt bijdragen aan de identiteit en ontwikkeling van de school. 

Luistertip: Beluister de podcast ‘Je missie en visie zichtbaar én voelbaar‘ en leer meer over het in de praktijk brengen van je visie en missie. 

Een sterke missie en visie geven richting aan je school en zorgen voor een duidelijke identiteit. Door medewerkers en leerlingen te betrekken en de visie en missie actief in de praktijk te brengen, worden ze meer dan alleen woorden op papier. Zo creëer je een inspirerende leeromgeving en een toekomstgerichte school. 

Bron: KVK